Προβλήματα στην τεχνική υποστήριξη του συστήματος μισθοδοσίας ΔΙΑΣ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ  ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ  ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ
ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΑΙΔΕΙΑΣ                                         Αθήνα, 05-01-2017
(ΣΥΠΥΥΠ) Έδρα: Λ.Κηφισίας 16                                                  Αρ. Πρωτ. 03
Αμπελόκηποι Αθήνα 115-26
Web site: http://www.sypyp.gr
e-mail: sypyyp@gmail.com

EΝΩΣΗ  ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ  ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ
ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΥΠΕΠΘ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ – ΘΡΑΚΗΣ                            Θεσ/νίκη, 05-01-2017
Προξένου Κορομηλά 51 – 54622  –  ΘΕΣ/ΝΙΚΗ                              Αρ. Πρωτ. 02
Web site: http://www.symtyp.gr
e-mail : eypymt@gmail.com

Προς: –  Υπουργό Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων
κ. Κώστα Γαβρόγλου
Κοιν.:  – Γενικό Γραμματέα ΥΠ.Π.Ε.Θ.  κ. Γιάννη Παντή
–  Διευθύντρια Γραφείου Υπουργού
κ. Νίκη Μουντζούρογλου
–  ΠΟΣΥΠ
–  Μέλη μας

ΘΕΜΑ: Προβλήματα στην τεχνική υποστήριξη του συστήματος μισθοδοσίας ΔΙΑΣ

Κύριε Υπουργέ,
Κύριε Γενικέ,
Τον τελευταίο καιρό έχει ανακύψει ένα πολύ σοβαρό πρόβλημα που έχει σχέση με τη μισθοδοσία χιλιάδων εκπαιδευτικών και διοικητικών υπαλλήλων των περιφερειακών υπηρεσιών.
Συγκεκριμένα, λόγω υποστελέχωσής της, έχει καταστεί εξαιρετικά δύσκολη η επικοινωνία με την ομάδα τεχνικής υποστήριξης του συστήματος μισθοδοσίας ΔΙΑΣ.
Εξαιτίας αυτού, είναι ορατός ο κίνδυνος στο άμεσο μέλλον να μην μπορέσουν κάποιες Διευθύνσεις να «ανεβάσουν» τη μισθοδοσία στην πλατφόρμα της ενιαίας αρχής πληρωμών.
Γινόμαστε συνεχώς δέκτες παραπόνων από τους υπαλλήλους των Διευθύνσεων που χειρίζονται το πρόγραμμα της μισθοδοσίας πως όταν προσπαθούν να επικοινωνήσουν με την αρμόδια ομάδα τεχνικής υποστήριξης ΔΙΑΣ σπανίως το επιτυγχάνουν λόγω του φόρτου των γραμμών. Πρόσφατα, μάλιστα, συνάδελφος σε Διεύθυνσή μας στην Αττική που ασχολείται με τη μισθοδοσία ο οποίος δεν μπορούσε να ανεβάσει το αρχείο στην ΕΑΠ και, παρά τις επανειλημμένες προσπάθειές του, δεν κατέστη δυνατό να επικοινωνήσει με την ομάδα του ΔΙΑΣ, αναγκάστηκε να φύγει από τη Διεύθυνσή του και να μεταβεί ο ίδιος στο Υπουργείο, όπου τελικά λύθηκε το πρόβλημα και κατέστη εφικτή η ανάρτηση του αρχείου της μισθοδοσίας στην ΕΑΠ κυριολεκτικά την τελευταία στιγμή.
Αναρωτιόμαστε όμως, τι θα γίνει στην περίπτωση που παρουσιαστεί παρόμοιο πρόβλημα σε κάποια υπηρεσία μας στην επαρχία; Θα μείνουν απλήρωτοι διοικητικοί υπάλληλοι και εκπαιδευτικοί;
Δεδομένου ότι τους τελευταίους μήνες, για τεχνικούς λόγους, η αποστολή των αρχείων μισθοδοσίας στην ΕΑΠ συχνά γίνεται όχι στο «παρά πέντε» αλλά κυριολεκτικά στο «και ένα», αυτό το ενδεχόμενο δεν φαντάζει καθόλου απίθανο.
Αν συμβεί, ποιος θα αναλάβει την ευθύνη; Θα αναζητηθούν αποδιοπομπαίοι τράγοι μεταξύ των συναδέλφων μας διοικητικών υπαλλήλων ή των αποσπασμένων εκπαιδευτικών που χειρίζονται τη μισθοδοσία στις Διευθύνσεις και καρδιοχτυπούν κάθε μήνα ή μήπως μεταξύ των ελάχιστων πληροφορικών που έχουν απομείνει στην ομάδα τεχνικής υποστήριξης;
Επειδή, εάν οι φόβοι μας επαληθευτούν, δε θα πρόκειται απλά για φιάσκο αλλά για εξέλιξη με ανυπολόγιστες συνέπειες, σας καλούμε να αντιμετωπίσετε το ζήτημα με την προσοχή που επιβάλλει η σοβαρότητα της κατάστασης και να επιληφθείτε άμεσα.

Για το Δ.Σ. του Συλλόγου Υπαλλήλων Περιφερειακών Υπηρεσιών
Ο Πρόεδρος Ο Γεν. Γραμματέας
 Νώντας Αθανασιάδης   Γιώργος Πέγκας
Για το Δ.Σ. της Ένωσης Υπαλλήλων Μακεδονίας Θράκης
Η Πρόεδρος Ο Γεν. Γραμματέας
Γεωργία Κομψοπούλου Παναγιώτης Στεφανόπουλος

ΣΥΛΛΟΓΟΣ  ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ  ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ
ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΑΙΔΕΙΑΣ                                         Αθήνα, 04-01-2017
(ΣΥΠΥΥΠ) Έδρα: Λ.Κηφισίας 16                                                  Αρ. Πρωτ. 02
Αμπελόκηποι Αθήνα 115-26
Web site: http://www.sypyp.gr
e-mail: sypyyp@gmail.com

EΝΩΣΗ  ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ  ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ
ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΥΠΕΠΘ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ – ΘΡΑΚΗΣ                            Θεσ/νίκη, 04-01-2017
Προξένου Κορομηλά 51 – 54622  –  ΘΕΣ/ΝΙΚΗ                              Αρ. Πρωτ. 01
Web site: http://www.symtyp.gr
e-mail : eypymt@gmail.com

Προς: –  Γενικό Γραμματέα ΥΠ.Π.Ε.Θ.  κ. Γιάννη Παντή
Κοιν.: –  Υπουργό Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων
κ. Κώστα Γαβρόγλου
–  Διευθύντρια Γραφείου Υπουργού
κ. Νίκη Μουντζούρογλου
–  Αν. Γενική Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού
κ. Ιωάννα Χρήστου
–  Προϊστάμενο Τμ. Β΄- Ανθρώπινου Δυναμικού Περιφερειακών Υπηρεσιών κ. Δημήτρη Πανταβό
–  ΠΟΣΥΠ
–  Μέλη μας

ΘΕΜΑ: Απώλεια υπερωριακής αποζημίωσης υπαλλήλων Περιφερειακών Υπηρεσιών

Κύριε Γενικέ,

Δυστυχώς, η πρώτη μας επικοινωνία για τη νέα χρονιά δεν έχει περιεχόμενο μόνο την ανταλλαγή ευχών, όπως θα έπρεπε, αλλά και τη διαμαρτυρία μας για τον πρωτοχρονιάτικο μποναμά που επιφυλάξατε στους διοικητικούς υπαλλήλους και τους αποσπασμένους εκπαιδευτικούς των περιφερειακών υπηρεσιών.
Με έκπληξη είδαμε να καταφθάνουν την Πέμπτη 29 Δεκεμβρίου 2016 στις Διευθύνσεις μας με επείγον έγγραφο οι πιστώσεις για την υπερωριακή αποζημίωση του β’ εξαμήνου, για το υπόλοιπο χρονικό διάστημα του 2016, δηλαδή για τις 30 Δεκεμβρίου (!), αφού η 31/12/2016 ήταν Σάββατο. Τη σουρεαλιστική εικόνα μιας κατανομής πιστώσεων για πραγματοποίηση 20 ωρών υπερωρίας κατ’ άτομο σε μία μέρα, ήρθε να συμπληρώσει και μια ουσιώδης λεπτομέρεια: δεν είχε εκδοθεί ακόμη το ΦΕΚ με την απόφαση έγκρισης της πίστωσης!
Δεν είναι λοιπόν απορίας άξιο, που η κίνηση αυτή θεωρήθηκε εμπαιγμός.
Το φιάσκο όμως δεν ήταν αναπόφευκτο. Όπως εξάλλου σας είχαμε ενημερώσει, υπάρχει μια συγκεκριμένη, χρονοβόρα διαδικασία που μεσολαβεί μεταξύ της εξασφάλισης της πίστωσης και της πραγματοποίησης των υπερωριών και ότι τα χρονικά περιθώρια μέχρι το τέλος του έτους ήταν στενά.
Ενώ, λοιπόν, ήταν σε γνώση σας ο κίνδυνος από ενδεχόμενη αργοπορία (σε συνδυασμό με το ορατό ενδεχόμενο να κατατεθούν αιτήματα πολλαπλάσιου ύψους από το διαθέσιμο ποσό), αντί να επιταχυνθούν κατά το δυνατόν οι ενέργειες όλων των εμπλεκόμενων, παρ’ όλες τις προειδοποιήσεις μας, επιλέχθηκε μια αδιέξοδη διαδικασία απανωτών φάσεων συλλογής στοιχείων από τις Περιφερειακές Διευθύνσεις, που ήταν προδιαγεγραμμένο όχι μόνο ότι θα καθυστερήσουν αλλά και ότι δε θα καταλήξουν σε αποτέλεσμα.
Διερωτόμαστε: με ποιο τρόπο θα μπορέσουν οι συνάδελφοί μας να αποζημιωθούν για τις υπερωρίες που πραγματοποίησαν έως τις 28/12/2016 και που μικρό μόνο μέρος τους, θα καλύπτονταν συμβολικά από το ποσό που χάθηκε;
Κύριε Γενικέ,
Η αλγεινή εντύπωση που προκάλεσε η διαχείριση του θέματος μπορεί να αρθεί μόνο με ενέργειες προς δύο κατευθύνσεις:
Α) εξασφάλιση του ποσού των 150.000 που χάθηκε, επιπλέον της πίστωσης που θα δεσμευόταν για τις υπερωρίες του 2017 και
Β) υπογραφή και δημοσίευση σε ΦΕΚ της σχετικής απόφασης μέσα στον πρώτο μήνα του νέου έτους, ώστε να υπάρξει η δυνατότητα ορθολογικού προγραμματισμού με βάση τις πραγματικές ανάγκες των υπηρεσιών που απαιτούν υπερωριακή απασχόληση των υπαλλήλων, όπως ακριβώς συμβαίνει με τους συναδέλφους μας στην Κεντρική Υπηρεσία του Υπουργείου.

Εν αναμονή των πρωτοβουλιών σας γύρω από το θέμα,

Για το Δ.Σ. του Συλλόγου Υπαλλήλων Περιφερειακών Υπηρεσιών
Ο Πρόεδρος Ο Γεν. Γραμματέας
 Νώντας Αθανασιάδης   Γιώργος Πέγκας
Για το Δ.Σ. της Ένωσης Υπαλλήλων Μακεδονίας Θράκης
Η Πρόεδρος Ο Γεν. Γραμματέας
Γεωργία Κομψοπούλου Παναγιώτης Στεφανόπουλος

Διάθεση γραμματέων σχολείων σε Διευθύνσεις Εκπαίδευσης

ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ
ΥΠΕΠΘ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ – ΘΡΑΚΗΣ
ΠΡΟΞΕΝΟΥ ΚΟΡΟΜΗΛΑ 51- 54622
ΤΗΛΕΦΩΝΟ: 2310-474864
Web site: http://www.symtyp.gr
e-mails :eypymt@gmail.com
Θεσσαλονίκη 22-12-2016
Αρ. Πρωτ.:  57
Προς: Γενικό Γραμματέα ΥΠ.Π.Ε.Θ.
κ. Ι. Παντή
Κοιν:
1.  Περιφερειακούς Διευθυντές Εκπαίδευσης Δυτικής Μακεδονίας, Κεντρικής Μακεδονίας και Ανατολικής Μακεδονίας-Θράκης
2.  ΥΠ.Π.Ε.Θ. – Γενική Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού
3.  Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού – Τμήμα Β΄
4.  Π.Ο.Σ.Υ.Π.
5.  Μέλη μας

ΘΕΜΑ: Διάθεση γραμματέων σχολείων σε Διευθύνσεις Εκπαίδευσης

Κύριε Γενικέ,

Με το με αρ. πρωτ. 184140/Γ1/02-11-2016 έγγραφό σας, στο οποίο επισημαίνονταν η αυτονόητη υποχρέωση του διοικητικού προσωπικού των σχολείων να τηρεί τις υπαλληλικές του υποχρεώσεις σε ό,τι αφορά το εργασιακό ωράριο και τις άδειες, καταλήγατε ότι «για το χρονικό διάστημα που η παρουσία γραμματέα σε σχολική μονάδα δεν εξυπηρετεί υπηρεσιακές ανάγκες, ο Περιφερειακός Διευθυντής Εκπαίδευσης δύναται να διαθέσει τον υπάλληλο στην εγγύτερη σε αυτόν Διεύθυνση Εκπαίδευσης, εφόσον είναι υποστελεχωμένη και διαπιστώνονται υπηρεσιακές ανάγκες».

Πρέπει να σας επισημάνουμε ότι η «διάθεση» ως υπηρεσιακή μεταβολή αφορά μόνο τους εκπαιδευτικούς για τους οποίους προβλέπεται με ειδικές διατάξεις. Για τους διοικητικούς υπαλλήλους, οι οποίοι υπάγονται στις διατάξεις του υπαλληλικού κώδικα, η έννοια της διάθεσης δεν υφίσταται. Οι νόμιμες μεταβολές που προβλέπονται από το Ν. 3528/2007 είναι (περιοριστικά) η μετάθεση, η απόσπαση και η μετακίνηση εκ των οποίων η τελευταία δεν έχει πεδίο εφαρμογής στις περιφερειακές υπηρεσίες, λόγω του χαρακτήρα τους (αυτοτελείς αποκεντρωμένες).

Ειδικά για υπαλλήλους του Υπουργείου Παιδείας έχει κριθεί με σχετική νομολογία (ενδεικτικά: απόφαση Διοικ. Εφετείου Αθηνών 1938/96, για υπάλληλο της Κ.Υ.) ότι «Μεταβολή υπηρεσιακής κατάστασης υπαλλήλων με την μορφή της διάθεσης δεν στηρίζεται σε διάταξη νόμου και ως εκ τούτου δεν είναι νόμιμη».

Με βάση το προαναφερθέν έγγραφό σας έχει αρχίσει η έκδοση αποφάσεων Περιφερειακών Διευθυντών Εκπαίδευσης για διάθεση γραμματέων σχολείων σε Διευθύνσεις Π.Ε. και Δ.Ε., όπως η με αρ. πρωτ. 9081/21-12-2016 απόφαση του Περιφερειακού Διευθυντή Δυτικής Μακεδονίας.

Οι αποφάσεις αυτές καθώς και όσες άλλες παρόμοιες θα εκδοθούν στο μέλλον είναι παράνομες. Εάν, δε, ληφθεί υπόψη ότι σε ορισμένες περιπτώσεις οι αποστάσεις που καλούνται να διανύσουν οι συνάδελφοί μας είναι της τάξης των 100 χιλιομέτρων ημερησίως, και μάλιστα σε ορεινές περιοχές με δυσμενείς καιρικές συνθήκες, εύκολα αντιλαμβάνεται κανείς αφενός τη διασταλτική ερμηνεία που δίνεται στις υπηρεσιακές ανάγκες σε βάρος των εργαζόμενων και αφετέρου τις απρόβλεπτες συνέπειες που ενδέχεται να υπάρξουν σε περίπτωση που προκύψει οποιοδήποτε πρόβλημα κατά τη διάρκεια των «διαθέσεων» αυτών.

Σας καλούμε, λοιπόν, να αποσύρετε άμεσα την οδηγία περί διάθεσης των γραμματέων των σχολείων σε Διευθύνσεις.

Το θέμα της βέλτιστης αξιοποίησης όλου του διοικητικού προσωπικού των περιφερειακών υπηρεσιών μπορεί να αντιμετωπιστεί μόνο με έναν συνολικό τρόπο, στο πλαίσιο του υπό επεξεργασία οργανισμού.

 

Για το Διοικητικό Συμβούλιο

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ

 

Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΓΕΩΡΓΙΑ ΚΟΜΨΟΠΟΥΛΟΥ ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ ΣΤΕΦΑΝΟΠΟΥΛΟΣ

 

 

Ν.4440/2016

ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ
ΥΠΕΠΘ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ – ΘΡΑΚΗΣ
ΠΡΟΞΕΝΟΥ ΚΟΡΟΜΗΛΑ 51- 54622
ΤΗΛΕΦΩΝΟ: 2310-474864
Web site: http://www.symtyp.gr
e-mail:eypymt@gmail.com

Θεσσαλονίκη 12-12-2016
Αρ. Πρωτ.: 56

Προς:
Μέλη μας
ΘΕΜΑ: Ενημέρωση για νέες ρυθμίσεις κινητικότητας υπαλλήλων
Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,
Δημοσιεύτηκε πρόσφατα σε ΦΕΚ (Α΄, 224) ο Ν. 4440/2016, που εισάγει νέο σύστημα κινητικότητας στο δημόσιο.
1. Αποσπάσεις διοικητικών υπαλλήλων. Έχει προκληθεί ανησυχία μεταξύ συναδέλφων με εκκρεμείς αιτήσεις αποσπάσεων (νέων ή παρατάσεων). Διευκρινίζεται ότι το νέο σύστημα αποσπάσεων θα ισχύσει μετά τις 15-4-2017. Μέχρι τότε, σύμφωνα με την παράγραφο 2 του άρθρου 18 του νόμου, οι αποσπάσεις εξακολουθούν να διενεργούνται σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις και, επομένως, αυτές που βρίσκονται σε εξέλιξη προχωρούν κανονικά, με την επισήμανση ότι όσες πραγματοποιηθούν με αυτόν τον τρόπο θα λήξουν αυτοδικαίως στις 15-4-2018.
2. Μετατάξεις εκπαιδευτικών σε διοικητικές θέσεις. Με την παράγραφο 3 του άρθρου 18 δίνεται η δυνατότητα σε υπαλλήλους που κατά την έναρξη ισχύος του νόμου είναι αποσπασμένοι σε άλλες υπηρεσίες, να μεταταγούν στην υπηρεσία απόσπασης. Πρόκειται για ρύθμιση ανάλογη με αυτήν του Ν. 4057/2012 και, παρ’ όλο που δε διευκρινίζεται ρητά ότι ισχύει και για τους/τις αποσπασμένους/ες εκπαιδευτικούς, εκτιμάμε ότι τελικά θα τους δοθεί η δυνατότητα να συμπεριληφθούν.
Για το λόγο αυτό, με ευθύνη των συναδέλφων μας σε κάθε Διεύθυνση Π.Ε. και Δ.Ε., Περιφερειακή Διεύθυνση Εκπαίδευσης και Δ.Ι.Ε.Κ., ειδικά των Προϊσταμένων Διοικητικών Θεμάτων ή Διοικητικών Υποθέσεων κατά περίπτωση, οι οποίοι/ες μπορούν να συμβάλουν ουσιαστικά στην έγκυρη πληροφόρηση των ενδιαφερόμενων, είναι σκόπιμο να ενημερωθούν οι εκπαιδευτικοί που υπηρετούν με απόσπαση, ακόμη και όσοι/ες έχουν κάνει αίτηση μετάταξης παλιότερα, με διαφορετικές διατάξεις, ώστε εφόσον το επιθυμούν, να επανυποβάλουν αίτηση με τις μεταβατικές διατάξεις του Ν. 4440/2016.
Η προθεσμία λήγει έναν μήνα μετά τη δημοσίευση του νόμου, δηλαδή στις 2-1-2017.
Όσον αφορά τις υπόλοιπες αιτήσεις μετάταξης εκπαιδευτικών που βρίσκονται σε εκκρεμότητα, παραμένει προς διευκρίνιση εάν τελικά θα συμπεριληφθούν σε αυτές της παρ. 1 του άρθρου 18 του Ν. 4440/2016, για τις οποίες δίνεται η δυνατότητα να ολοκληρωθούν μέχρι τις 30-6-2017 με τις ισχύουσες διατάξεις. Για οποιαδήποτε εξέλιξη προκύψει σχετικά με το θέμα, θα υπάρξει νεότερη ενημέρωση.

Για το Διοικητικό Συμβούλιο

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                               Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΓΕΩΡΓΙΑ ΚΟΜΨΟΠΟΥΛΟΥ       ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ ΣΤΕΦΑΝΟΠΟΥΛΟΣ

Πανεργατική Απεργία 8-12

ΑΔΕΔΥ

Απόφαση 36ου Συνεδρίου Πανεργατική 24ωρη Απεργία Πέμπτη 8 Δεκεμβρίου 2016

Αθηνα 5-12-2016

Το 36ο Συνέδριο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. αποφάσισε τη συμμετοχή των εργαζομένων στο Δημόσιο στην πανεργατική Απεργία την Πέμπτη, 8 Δεκεμβρίου 2016. Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ μπροστά στις απαιτήσεις και τις πιέσεις των Ευρωπαίων για το κλείσιμο της β΄ αξιολόγησης και σε πλήρη συμφωνία με δανειστές, ΣΕΒ και τους υπόλοιπους εργοδοτικούς φορείς, ετοιμάζει νέο γύρο λεηλασίας και αντεργατικών μέτρων. Τα μέτρα που προωθούν σαρώνουν όσες εργατικές και λαϊκές κατακτήσεις απέμειναν από τα προηγούμενα μνημόνια. Ταυτόχρονα η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ προετοιμάζει το 4ο κατά σειρά Μνημόνιο με τη συμμετοχή και του ΔΝΤ. Η «δίκαιη ανάπτυξη», που υπόσχονται, σημαίνει νέα κέρδη για τους πλούσιους, βάθεμα της φτώχειας, μεγαλύτερη ανεργία, ελαστική απλήρωτη εργασία και εργασιακό μεσαίωνα χωρίς καθόλου συνδικαλιστικά δικαιώματα και προστασία για τους πολλούς. Οι σχεδιασμοί της Κυβέρνησης και των δανειστών έχουν ένα και μοναδικό στόχο: ακόμα πιο φτηνή, ελεγχόμενη και κατακερματισμένη εργατική δύναμη. Για την παραπέρα αύξηση των κερδών του κεφαλαίου, ώστε να έρθουν «επενδυτές» σε μια χώρα όπου θα υπάρχουν μισθοί πείνας και ανύπαρκτα δικαιώματα. Τα μέτρα αυτά έρχονται και στο Δημόσιο. Το ΔΝΤ και η ΕΕ εκτιμούν ότι δήθεν το Δημόσιο έμεινε αλώβητο στην κρίση, σε αντίθεση με τα πλήγματα που υπέστησαν οι ιδιωτικές επιχειρήσεις. Οι δανειστές απαιτούν μόνιμο σύστημα απολύσεων χρησιμοποιώντας τα ίδια επιχειρήματα με τις κυβερνήσεις ΝΔ και ΠΑΣΟΚ. Με εργαλείο την αξιολόγηση μεθοδεύουν απολύσεις, τη μισθολογική καθήλωση αλλά και νέες μειώσεις, ενεργοποιώντας και τον περίφημο δημοσιονομικό «κόφτη». Το καθεστώς της αδιοριστίας παγιώνεται και στη θέση της σταθερής και μόνιμης εργασίας μπαίνει κάθε μορφή ελαστικής απασχόλησης. Η φοροληστεία δεν έχει τελειωμό αφού ανάμεσα στα άλλα, η κυβέρνηση ετοιμάζεται να μειώσει ακόμα περισσότερο το αφορολόγητο όριο στα 5000 ευρώ. Ο προϋπολογισμός για το 2017 προβλέπει νέα 2 φορολογικά μέτρα τουλάχιστον 2,5 δισ. ευρώ και περικοπές κρατικών δαπανών 1,5 δισ. ευρώ. Παράλληλα προβλέπει ιδιωτικοποιήσεις μαμούθ, δηλαδή ληστρικό ξεπούλημα δημόσιων επιχειρήσεων και ακινήτων – φιλέτων, ύψους 2 δις. ευρώ, τα οποία θα κατευθυνθούν αποκλειστικά στους πιστωτές. Η κυβέρνηση σε συμφωνία με το κουαρτέτο ετοιμάζεται να νομοθετήσει τα νέα αντιλαϊκά μέτρα. Τώρα χρειάζεται ενιαία πανεργατική κλιμάκωση με απεργίες, διαδηλώσεις, καταλήψεις, σε κοινό αγώνα με τη νεολαία και τα πληττόμενα μικρομεσαία στρώματα. Για να σταματήσει η αφαίμαξη της λαϊκής οικογένειας στον βωμό της κερδοφορίας του κεφαλαίου. Για να μην έρθει στη Βουλή η νέα αντεργατική λαίλαπα, για τον απεγκλωβισμό από την θηλιά του χρέους και τη διαγραφή του, την ανατροπή της βάρβαρης αντιλαϊκής πολιτικής της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ, της ΕΕ και του ΔΝΤ. Η ΑΠΕΡΓΙΑ της 8ης Δεκέμβρη πρέπει να αποτελέσει βήμα στην αναγκαία αγωνιστική πανεργατική κλιμάκωση ως απάντηση στη νέα αντιλαϊκή επίθεση της κυβέρνησης. Οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο σε κοινό αγωνιστικό βηματισμό με τους εργαζόμενους του Ιδιωτικού Τομέα, τους αγρότες, τους συνταξιούχους, τη νεολαία, τους άνεργους και τα πληττόμενα λαϊκά στρώματα δεν πρέπει να συμβιβαστούν με την πολιτική των μνημονίων, παλιών και νέων. Μπορούμε να ανατρέψουμε τη βάρβαρη και αντιλαϊκή πολιτική της κυβέρνησης, της ΕΕ και του ΔΝΤ. Το 36ο Συνέδριο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί όλους τους εργαζόμενους στο Δημόσιο να συμμετάσχουν στην Πανεργατική Απεργία την Πέμπτη, 8 Δεκεμβρίου 2016 και στα Απεργιακά συλλαλητήρια σε όλη τη χώρα. Η απεργιακή συγκέντρωση των συνδικάτων στην Αθήνα θα πραγματοποιηθεί την Πέμπτη, 8 Δεκεμβρίου 2016 και ώρα 11:00πμ, στο Πεδίον του Άρεως. Κανείς δεν είναι δυνατότερος από τον οργανωμένο και αποφασισμένο λαό! Όλοι στον αγώνα!

Από το Προεδρείο του 36ου Συνέδριο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΠΟΣΥΠ-ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΜΕ ΥΠΟΥΡΓΟ ΠΑΙΔΕΙΑΣ

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΑΙΔΕΙΑΣ

                                        Π.Ο.Σ.Υ.Π.

Ανδρέα Παπανδρέου 37, 151 80 ΜΑΡΟΥΣΙ Τηλ.- FAX: 210 – 344 3776 email: posyp@minedu.gov.gr

Μαρούσι  23-11-2016

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Το Δ.Σ. της ΠΟΣΥΠ συναντήθηκε σήμερα το απόγευμα με τον Υπουργό κ. Γαβρόγλου και, αφού τον καλωσόρισε στο Υπουργείο, του έθεσε  τα θέματα αιχμής της διοίκησης της εκπαίδευσης, ζητώντας του στενή και ειλικρινή συνεργασία για την επίλυσή τους.

Η συνάντηση που διήρκεσε μιάμιση ώρα πραγματοποιήθηκε σε πολύ θετικό κλίμα, με τον Υπουργό όχι μόνο να γνωρίζει πολλά από τα θέματα, αλλά και να έχει ήδη σαφή θέση σε αρκετά από αυτά, την οποία έθεσε σε  διαβούλευση με την ΠΟΣΥΠ.

Για τους Οργανισμούς του ΥΠΠΕΘ ο Υπουργός διαβεβαίωσε την Ομοσπονδία ότι θα επιταχυνθούν οι εργασίες των αρμόδιων επιτροπών στο επόμενο διάστημα και ότι όλες οι αλλαγές θα γίνουν ύστερα από  διάλογο και συνεννόηση με τους εργαζόμενους.

Για τις μετατάξεις στις Περιφερειακές Υπηρεσίες και σε φορείς, ήδη έχει δώσει εντολή στη διοίκηση να προχωρήσουνσύμφωνα με τα συμφωνηθέντα της ΠΟΣΥΠ με τον προκάτοχό του Υπουργό κ. Φίλη. Η ίδια εντολή θα δοθεί άμεσα και για 70 περίπου μετατάξειςστην Κεντρική Υπηρεσία.

Δεσμεύτηκε ότι θα υπάρχει διαρκής διάλογος και συνεννόηση με την Ομοσπονδία για όλα τα θέματα της διοίκησης. Για τη διευκόλυνση και επιτάχυνση της επικοινωνίας, σύντομα θα οριστεί ως υπεύθυνος ένας συνεργάτης του, ώστε να ενημερώνεται άμεσα η πολιτική ηγεσία.

Τέλος, τέθηκανστον Υπουργό τα οξύτατα λειτουργικά προβλήματα των περιφερειακών υπηρεσιών, με κυριότερα τη στέγαση και την καθαριότητα πολλών Διευθύνσεων Εκπαίδευσης και ειδικότερα αυτών της Αττικής. Ο κ. Γαβρόγλου συμμερίστηκε την άποψη ότι τα παραπάνω, σε συνδυασμό με τα γενικότερα προβλήματα που δημιουργεί η εξάρτηση των περιφερειακών υπηρεσιών από την αυτοδιοίκηση Β΄ βαθμού για στοιχειώδη λειτουργικά θέματα, δημιουργούν ένα ασφυκτικό περιβάλλον για τους εργαζόμενους και δήλωσε ανοιχτός στην εξέταση λύσεων που θα προτείνει η Ομοσπονδία, ξεκινώντας από τη διερεύνηση της δυνατότητας ύπαρξης αυτόνομων προϋπολογισμών λειτουργικών δαπανών για κάθε διεύθυνση εκπαίδευσης.

Η ΠΟΣΥΠ εκτιμώντας ως πολύ θετική την πρώτη συνάντηση της με το  νέο Υπουργό, θα παρακολουθήσει την υλοποίηση των δεσμεύσεων, θα συμβάλει θετικά στο βαθμό που της αναλογεί και θα εντείνει τις προσπάθειες της, με προτάσεις και παρεμβάσεις, για την επίλυση των μεγάλων θεσμικών προβλημάτων της διοίκησης και τη βελτίωση της καθημερινότητας των συναδέλφων που την υπηρετούν.

ΑΠΕΡΓΙΑ 24-11

ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΑΙΔΕΙΑΣ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ ΘΡΑΚΗΣ

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Συνάδελφισες συνάδελφοι, 

Τώρα που τελείωσαν οι φιέστες  και τα όμορφα λόγια, εμείς οι εργαζόμενοι, βρισκόμαστε   και πάλι απέναντι στις  ορέξεις  των δανειστών και της πειθήνιας κυβέρνησης, που έχοντας ήδη κατεδαφίσει κάθε εργασιακό δικαίωμα, προετοιμάζουν το έδαφος για περαιτέρω αποδόμηση κάθε δημόσιου αγαθού και κάθε παροχής.

Η σκληρή πραγματικότητα είναι ότι:

Τα δημόσια σχολεία βρίσκονται σε κατάσταση έκτακτης ανάγκης. Οι υποδομές τους στο έλεος της φιλανθρωπίας, αναχρονιστικές ρυθμίσεις στα προγράμματα σπουδών, χιλιάδες χαμένες ώρες διδασκαλίας.

Η δημόσια υγεία είναι σε τέλμα. Αμέτρητα κενά στις νοσοκομειακές μονάδες σε νοσηλευτικό και ιατρικό προσωπικό , ατελείωτες ουρές έξω από τα νοσοκομεία,  τεράστιες ελλείψεις σε απαραίτητο υλικό και εξοπλισμό.

Η κοινωνική ασφάλιση είναι σε αδιέξοδο. Όσες περικοπές και να εφαρμόστηκαν όσες μειώσεις και εάν έγιναν δεν ήταν αρκετές  να αποκαταστήσουν την ισορροπία  και όσο η ανεργία μεγαλώνει, όσο η κρίση βαθαίνει τόσο στο στόχαστρο θα μπαίνουν και πάλι οι συντάξεις και οι ελάχιστες παροχές που έχουν απομείνει

Η Δημόσια περιουσία λεηλατείται. Ότι δημιούργησαν οι εργαζόμενοι με τον ιδρώτα τους , υποδομές, εγκαταστάσεις, ακίνητα, ξεπουλιούνται τώρα, έναντι πινακίου φακής  για το κέρδος στις τσέπες ορισμένων.

Και όσο και αν προσπαθούν να μας καθησυχάσουν τόσο εμείς πρέπει να ανησυχούμε. Δεν έχουμε πλέον καμία εμπιστοσύνη στην κυβέρνηση που μετέτρεψε το όχι σε ναι,  που βάφτισε τις μειώσεις αυξήσεις,  που υποσχέθηκε παροχές και μοίρασε ψίχουλα.

Καμία ανοχή σε όσους επιδιώκουν ένα δημόσιο τομέα που μόνο σκοπό θα έχει να  διαχειρίζεται τη γραφειοκρατία και  όχι να παρέχει στους πολίτες δημόσια αγαθά.

Στις 24/11 Συμμετέχουμε στην 24ωρη απεργία της ΑΔΕΔΥ και διεκδικούμε:

ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΩΡΕΩΝ ΠΑΙΔΕΙΑ, ΥΓΕΙΑ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΚΗ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑ

Αγωνιζόμαστε και απαιτούμε:

ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ ΚΑΙ ΤΗΣ ΛΙΤΟΤΗΤΑΣ

Όλες και όλοι στις συγκεντρώσεις και τα συλλαλητήρια της ΑΔΕΔΥ, παλεύουμε και κατακτούμε και υπερασπιζόμαστε την ισότητα, την αξιοπρέπεια,  την κοινωνική δικαιοσύνη.

Για το Δ.Σ.

Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ

ΓΕΩΡΓΙΑ ΚΟΜΨΟΠΟΥΛΟΥ

Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ ΣΤΕΦΑΝΟΠΟΥΛΟΣ